El gobierno ha anunciado que uno de sus principales objetivos es aumentar el salario mínimo para este 2023. Asimismo, pretenden aumentar el salario de los trabajadores a 500.000 mil pesos antes del termino de su gobierno.
En este marco, se propone un proyecto a partir de un plan progresivo elaborado por las autoridades.
Cabe mencionar que este año ha habido dos incrementos salariales: el primero de $350.000 a $380.000; el segundo, empleados mayores de 18 a menores de 65 años, actualmente es de $400.000.
Incluso es posible que el salario mínimo suba antes de mayo, dependiendo del índice anual de precios al consumidor (IPC).
De conformidad con la Ley 21.456, la remuneración puede revisarse en enero de 2023, pero esto está supeditado a que el IPC acumulado supere el 7% para los 12 meses a diciembre de 2022.
De confirmarse las condiciones económicas antes descritas, el salario mínimo aumentará a $410.000 a partir de este mes del próximo año. De no materializarse, los pagos seguirán en 400.000 pesos hasta mayo de 2023. Esta será la fecha en que entrará en vigencia el nuevo monto previamente definido por el gobierno.
Envió de nuevo proyecto
Para ello, las autoridades tienen hasta el 30 de abril para presentar un proyecto de ley para reajustar el salario mínimo. La propuesta será analizada y votada por el Congreso Nacional. Por lo tanto, de aprobarse, el aumento de los beneficios de los trabajadores entrará en vigor el 1 de mayo.
